Allonger les périodes d’emploi de votre personnel - Volet Partenariat et appariement de la main-d'œuvre QC Canada

Allonger les périodes d’emploi de votre personnel - Volet Partenariat et appariement de la main-d'œuvre

QC, Canada
La subvention "Stabilisation de l'emploi" aide les entreprises à prolonger les périodes d'emploi des travailleurs saisonniers et précaires.

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Subvention et financement
Subventions salariales et stagiaires
Partenariat et collaboration
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  • Agriculture, foresterie, pêche et chasse
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  • Gouvernement du Québec
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grant_single_labels|preview

Le programme de Stabilisation de l'emploi vise à fournir une aide technique et financière aux entreprises pour prolonger les périodes d'emploi de travailleurs à statut précaire, notamment dans les secteurs sujets à des fluctuations saisonnières. Les activités éligibles comprennent la diversification des produits ou services et le partage de main-d'œuvre entre plusieurs employeurs. Ce programme permet de subventionner jusqu'à 40 % des frais admissibles, incluant les salaires des travailleurs et des coordonnateurs de projet.

grant_single_labels|projects

Cette subvention est proposée par le Gouvernement du Québec, suggérant que les entreprises éligibles doivent être situées au Québec. Le programme vise spécifiquement les secteurs d'activité sujet à des fluctuations saisonnières dans cette province canadienne.
  • Entreprises situées dans la province du Québec, Canada.
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$5,000

Ouverture d'un hôtel en hiver pour attirer les motoneigistes et prolonger l'emploi

$5,000

Producteurs agricoles ajoutant des activités de transformation pour prolonger l'emploi

$5,000

Prolonger le tourisme estival en intégrant des activités d'équitation

$5,000

Réorganisation d'un atelier pour améliorer l'efficacité et prolonger l'emploi

$5,000

Emballage et transport de produits marins transformés pour prolonger l'emploi

$5,000

Augmenter le volume de production pour répondre aux nouvelles demandes des clients, prolongeant ainsi les emplois

grant_single_labels|admissibility

Pour être admissible à cette subvention, certaines conditions doivent être remplies par les organisations et les projets proposés.
  • Les organisations admissibles incluent des entreprises privées, des associations de travailleurs ou d'employeurs, des associations professionnelles, des organismes à but non lucratif, et des coopératives.
  • Les travailleurs autonomes sont également admissibles.
  • Les entreprises appartenant à des secteurs sujets à de fortes fluctuations saisonnières sont visées plus particulièrement.
  • Tout projet doit viser à allonger les périodes d’emploi grâce à une diversification des produits ou des services, ou à l’ajout de tâches (volet Prolongation des emplois saisonniers), ou permettre le partage de main-d’œuvre entre trois employeurs ou plus (volet Partenariat et appariement de la main-d'œuvre).

grant_eligibility_criteria|who_can_apply

Ce programme de stabilisation de l'emploi vise à aider les entreprises confrontées à des fluctuations saisonnières en offrant un soutien financier pour prolonger les périodes d'emploi de leur personnel. Sont principalement ciblées les entreprises ayant des travailleurs saisonniers ou occupant des emplois précaires.
  • Entreprises privées sujettes à des fluctuations saisonnières.
  • Associations de travailleurs ou d’employeurs.
  • Associations professionnelles.
  • Organismes à but non lucratif.
  • Coopératives.
  • Travailleurs autonomes dans des secteurs à fortes variations saisonnières.

grant_eligibility_criteria|who_cannot_apply

Il y a des types de compagnies qui ne sont pas éligibles à cette subvention. Voici une liste des types de compagnies non admissibles :
  • Agences de placement

grant_eligibility_criteria|eligible_expenses

Cette subvention permet aux entreprises de prolonger les périodes d'emploi des travailleurs saisonniers et précaires grâce à des projets spécifiques. Les activités éligibles incluent la diversification des services ou produits, ainsi que le partage de main-d'œuvre entre plusieurs employeurs.
  • Projets visant la diversification des produits ou services pour allonger les périodes d'emploi des travailleurs saisonniers.
  • Initiatives d'ajout de nouvelles tâches pour maintenir les travailleurs en emploi plus longtemps.
  • Projets de partage de main-d'œuvre entre trois employeurs ou plus pour étendre les périodes d'emploi.

grant_eligibility_criteria|zone

La subvention couvre certaines dépenses liées aux projets visant à allonger les périodes d’emploi du personnel.
  • Salaire de la ressource dont la période d’emploi est prolongée.
  • Salaire du coordonnateur du projet de partage de main-d’œuvre.
  • Honoraires du consultant externe engagé pour soutenir l’élaboration du projet de partage de main-d’œuvre.
  • Frais liés aux activités de gestion et d’administration relatives à l’entente.

grant_single_labels|criteria

L’évaluation et la sélection des projets pour cette subvention sont basées sur des critères définis afin d'assurer l'alignement avec les objectifs du programme de Stabilisation de l'emploi.
  • Nature du projet proposé.
  • Besoins spécifiques de l'entreprise soumissionnaire.
  • Enveloppe budgétaire disponible pour le programme.
  • Secteur d’activité de l'entreprise, particulièrement ceux soumis à des fluctuations saisonnières ou cycliques.
  • Priorités régionales et provinciales du Québec.

grant_single_labels|register

  • Étape 1 : Contact initial
    • Communiquer avec un conseiller aux entreprises travaillant au bureau de Services Québec de votre région.
    • Participer à une analyse de vos besoins en collaboration avec un conseiller.
  • Étape 2 : Élaboration du projet
    • Travailler sur un projet qui vise à allonger les périodes d'emploi à travers la diversification des produits/services ou le partage de main-d'œuvre.
    • Rassembler les informations nécessaires pour l'élaboration du projet (objectifs, plan d'action, budget, etc.).
  • Étape 3 : Soumission de la demande
    • Préparer et compléter le formulaire de demande avec toutes les informations requises.
    • Inclure les pièces justificatives pertinentes.
    • Soumettre la demande selon les instructions du conseiller ou du bureau régional de Services Québec.
  • Étape 4 : Suivi de la demande
    • Attendre la confirmation de réception de votre demande.
    • Répondre à toute demande d'information supplémentaire de la part des conseillers.

grant_single_labels|otherInfo

  • Les projets doivent démontrer de bonnes perspectives de maintien ou de développement à moyen terme.
  • Les employés doivent occuper des emplois à temps plein, à temps partiel, ou contractuels avec rappel pour être éligibles.
  • L'aide financière est limitée à 40 % du salaire, excluant les charges sociales, avec un maximum de 5 000 $ par emploi prolongé.
  • Les employeurs doivent contribuer à un minimum de 60 % du salaire des travailleurs.
  • Les projets peuvent être prolongés jusqu'à trois ans, sous réserve d'une analyse et d'une justification appropriées.

grant_single_labels|documents

Allonger les périodes d’emploi de votre personnel - Partenariat main d'oeuvre

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