Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical
Mis à jour : September 25, 2025
Canada
Soutien à la formation innovante et inclusive dans les métiers spécialisés
En résumé
Financement admissible
- Aucune condition
Dates importantes
- La réception de demandes est terminée
Type de financement
Partenariat et collaboration
Subvention et financement
Industries admissible
- Construction
- Fabrication
Bailleurs de fonds
Statut du programme
Fermé
Aperçu
Le Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical offre un soutien financier de 25 millions de dollars par an pour favoriser la formation des apprentis, l’innovation et les partenariats dans les métiers du Sceau rouge. Il vise à améliorer la qualité de la formation et l’inclusion des groupes clés, notamment par l’achat d’équipement de formation et le développement de projets novateurs dirigés ou impliquant des syndicats.
Modalités de l'aide financière
- Le programme accorde un total de 25 millions de dollars par année à l’échelle nationale, répartis entre ses deux volets de financement.
Activités financées
- Acquisition d'équipement et de matériel de formation pour les métiers du Sceau rouge.
- Développement de projets novateurs visant à améliorer la formation en apprentissage dans les métiers spécialisés.
- Création et consolidation de partenariats entre organisations actives dans la formation en milieu syndical pour les métiers spécialisés.
Exemples de projets admissibles :
$ 170,000
Déploiement d’outils numériques pour l’apprentissage à distance en électricité
$ 200,000
Développement de modules verts en CVC pour l’apprentissage écologique
$ 211,000
Partenariats innovants pour la tôlerie et recrutement féminin
$ 150,000
Achat d’installations de plomberie inclusives pour apprentis diversifiés
$ 280,000
Modernisation des simulateurs de soudage pour la formation en apprentissage
$ 273,000
Mise en place d’un laboratoire mobile de menuiserie pour communautés éloignées
Admissibilité
- Le projet doit être dirigé ou nécessiter la participation d’un syndicat.
- Le projet doit viser la formation, l’innovation ou les partenariats dans les métiers du Sceau rouge.
- Le projet peut inclure des approches novatrices pour surmonter les difficultés de la formation des apprentis.
- Le projet doit viser à accroître la participation de groupes clés dans les métiers spécialisés (femmes, Autochtones, nouveaux arrivants, personnes handicapées, minorités visibles).
Qui est admissible?
- Syndicats œuvrant dans les métiers du Sceau rouge
- Organisations partenaires impliquées dans la formation des apprentis dans les métiers spécialisés
Qui n'est pas admissible
- Entreprises dont le projet n'est pas dirigé ou ne comprend pas la participation d'un syndicat.
- Organisations n'exerçant pas d'activités en lien avec les métiers du Sceau rouge ou la formation d'apprentis dans ces métiers.
Dépenses admissibles
- Achat d’équipements et de matériel de formation pour les métiers du Sceau rouge.
Zone géographique admissible
- Entreprises situées partout au Canada
Comment appliquer
1
Confirm project eligibility
- Review the eligibility criteria for both funding streams
- Identify if your project aligns with Red Seal trade training or innovation priorities
- Ensure union involvement in your project proposal
2
Collect required information
- Gather information on equipment, training needs, or innovative approaches
- Build partnerships as required by the program
- Collect supporting documents such as evidence of union leadership or involvement
3
Complete the application form
- Prepare a detailed application that clearly states objectives, expected outcomes, and alignment with program goals
- Include focus on target groups such as women, Indigenous people, newcomers, persons with disabilities, or visible minorities as applicable
- Ensure completeness of all required forms and documents
4
Submit your application
- Submit the application through the specified government portal or to the designated contact
- Confirm receipt of submission from the program
Informations supplémentaires
- Le programme vise spécifiquement à accroître la participation des femmes, des Autochtones, des nouveaux arrivants, des personnes handicapées et des minorités visibles dans les métiers spécialisés.
- L’objectif général est d’améliorer la qualité de la formation pour développer une main-d’œuvre plus qualifiée, certifiée et productive dans les métiers du Sceau rouge.
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Questions fréquentes sur le programme Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical
Voici les réponses aux questions les plus fréquentes concernant le Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical. Cette section explique en quoi consiste le programme, le montant du financement disponible, les critères d’admissibilité, les dates limites pour postuler et d’autres détails importants pour savoir si cette subvention convient à votre entreprise.
Qu'est que le Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical?
Quel est le montant de l'aide financière qui peut être reçue?
Quelles dépenses sont admissibles pour Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical?
Quelle est la date limite pour appliquer?
Le Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical est-il une subvention, un prêt ou un crédit d'impôt?
Qui est sont les bailleurs de fonds du Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical?
Qui est admissible au programme Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical ?
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Où le programme Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical est-il disponible ?
Les femmes sont-elles admissibles au programme Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical ?
Les Autochtones sont-ils admissibles au programme Stratégie canadienne de formation en apprentissage - Programme pour la formation et l’innovation en milieu syndical ?
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