Programme expérience emploi été pour les jeunes inuits et des Premières Nations
Canada
Financement pour créer des emplois d'été pour des étudiants inuits et des Premières Nations
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Subvention et financement
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- Services d'enseignement
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- Services aux Autochtones Canada (SAC)
- Gouvernement du Canada
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Obtenez une contribution quand vous élaborez un programme projet qui crée des emplois d’été d’au moins 80 heures pour des jeunes inuits et des jeunes des Premières Nations.
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- Offrir des subventions salariales pour des offres d'expérience de travail d'été aux étudiants inuits et des Premières Nations suivant des études secondaires ou postsecondaires
- Aider les étudiants inuits et des Premières Nations à se préparer à intégrer le marché du travail en facilitant leur accès à des emplois d'été
- Aider les étudiants inuits et des Premières Nations à acquérir des compétences améliorant leur employabilité
- Aider les étudiants inuits et des Premières Nations à financer et à poursuivre leur formation
- Fournir de l'information sur les carrières et le marché du travail ainsi que de l'aide pour trouver un emploi d'été aux étudiants inuits et des Premières Nations suivant des études secondaires ou postsecondaires
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$18,000
Toronto
Création d'emplois d'été en support informatique pour les jeunes des Premières Nations avec Matan's Solutions à Toronto.
$24,000
Vancouver
Organisation d'un projet de documentation du patrimoine culturel pour les jeunes des Premières Nations à Vancouver.
$19,200
Montreal
Développement d'emplois en conservation environnementale pour les jeunes Inuits à Montréal avec les Gardiens de l'Arctique.
$20,000
Ottawa
Lancement d'une série d'ateliers d'art d'été pour les jeunes des Premières Nations à Ottawa avec Rising Artists.
$18,000
Halifax
Formation en arts culinaires pour les jeunes des Premières Nations à Halifax grâce à la Coastal Cooking Academy.
$25,200
Winnipeg
Offrir une expérience en gestion forestière aux jeunes Inuits avec Arctic Timber à Winnipeg.
grant_single_labels|admissibility
- Les critères d'admissibilité pour cette subvention sont :
- Écoles des Premières Nations ou écoles fédérales dans les réserves
- Gouvernements et organisations des Premières Nations et des Inuits
- Associations sans but lucratif
- Employeurs du secteur privé
- Les jeunes participants admissibles doivent être des étudiants des Premières Nations qui suivent des études secondaires ou postsecondaires, résidant habituellement dans une réserve ou une communauté reconnue, ou des étudiants inuits suivant des études secondaires ou postsecondaires, résidents au Canada mais habitant à l'extérieur de leur territoire.
- Les jeunes admissibles doivent être légalement autorisés à travailler au Canada, âgés de 15 à 30 ans au début des activités du programme, inscrits comme étudiants de niveau secondaire ou postsecondaire l'année scolaire précédente, et avoir l'intention d'aller à l'école lors du prochain trimestre scolaire.
- Les propositions doivent respecter les lignes directrices du programme, avoir une représentation équilibrée des sexes, décrire les activités, les résultats attendus, aider uniquement les participants admissibles, et estimer les coûts connexes.
grant_eligibility_criteria|who_can_apply
- Écoles des Premières Nations ou écoles fédérales dans les réserves
- Gouvernements et organisations des Premières Nations et des Inuits
- Associations sans but lucratif
- Employeurs du secteur privé
grant_eligibility_criteria|who_cannot_apply
- Entreprises individuelles
- Entreprises dont les activités ne sont pas liées au programme
- Entreprises qui ne respectent pas les critères d'admissibilité
grant_eligibility_criteria|eligible_expenses
- Coûts salariaux
- Coûts obligatoires liés à l'emploi
grant_eligibility_criteria|zone
- Écoles des Premières Nations ou écoles fédérales dans les réserves
- Gouvernements et organisations des Premières Nations et des Inuits
grant_single_labels|criteria
- Les critères d'évaluation et de sélection pour cette subvention sont les suivants :
- Respect des lignes directrices du programme Expérience emploi été de la Stratégie nationale d'emploi pour les jeunes inuits et des Premières Nations
- Représentation équilibrée des sexes
- Description des activités et leur contribution aux objectifs du programme
- Présentation des résultats attendus du projet
- Développement des activités uniquement pour les participants admissibles
- Identification des coûts associés, y compris les coûts partagés avec les partenaires
grant_single_labels|register
- Étape 1: Vérifier votre admissibilité
- Vérifiez si vous êtes une école des Premières Nations, une organisation inuit, une association sans but lucratif, ou un employeur du secteur privé admissible.
- Étape 2: Préparer et soumettre votre proposition
- Rédigez une proposition détaillée respectant les lignes directrices du programme.
- Assurez-vous d'avoir une représentation équilibrée des sexes dans votre proposition.
- Décrivez les activités prévues, les objectifs du programme, les résultats attendus, et les coûts associés.
- Étape 3: Soumettre votre proposition
- Si vous avez accès au Portail des services de SAC, connectez-vous et soumettez votre proposition en ligne.
- Si vous n'avez pas accès au portail, contactez votre bureau régional de SAC pour obtenir de l'aide concernant la soumission de votre proposition.
grant_single_labels|otherInfo
- Le programme offre des subventions salariales pour les offres d'expérience de travail d'été et fournit de l'information sur les carrières et le marché du travail.
- Les propositions doivent respecter les lignes directrices du programme, promouvoir une représentation équilibrée des sexes, décrire clairement les activités prévues et fournir des estimations de coûts.
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Subvention Expérience emploi été pour les étudiants inuits et des Premières Nations
Ce programme offre aux jeunes inuits et des Premières Nations la possibilité d'obtenir un emploi d'été pour acquérir de l'expérience de travail et améliorer leurs compétences.
Subvention Expérience emploi été pour les étudiants inuits et des Premières Nations
Le programme Expérience emploi été offre aux étudiants inuits et des Premières Nations l'opportunité d'explorer des carrières, de gagner un revenu pour leurs études postsecondaires et d'améliorer leurs compétences professionnelles. Il soutient les jeunes en offrant des subventions salariales aux organisations pour des emplois d'été, facilitant l'accès au marché du travail et offrant des informations sur les carrières. Les écoles, les gouvernements, les organisations des Premières Nations et des Inuits, les associations sans but lucratif et les employeurs du secteur privé sont admissibles à recevoir un financement pour offrir des opportunités de travail aux participants admissibles.
Les critères d'admissibilité incluent les étudiants des Premières Nations et inuits suivant des études secondaires ou postsecondaires résidant dans des réserves ou des communautés reconnues, ainsi que les étudiants inuits résidant au Canada mais hors de leur territoire, non admissibles au financement territorial. Les jeunes doivent être légalement autorisés à travailler au Canada, avoir entre 15 et 30 ans, être inscrits comme étudiants et avoir l'intention de poursuivre leurs études. Les entités éligibles peuvent soumettre des propositions détaillées respectant les lignes directrices du programme pour obtenir un financement couvrant les coûts salariaux et les coûts obligatoires liés à l'emploi. Les bénéficiaires doivent offrir un minimum de 80 heures de travail par participant.
