Quel est le montant de l'aide financière qui peut être reçue?

Subventionne jusqu'à 60% des dépenses admissibles.

Quelle est la date limite pour appliquer?

Le programme accepte les demandes en continu

Qui est sont les bailleurs de fonds du Programme d’emploi d’été pour les étudiants de niveau postsecondaire?

Programme d’emploi d’été pour les étudiants de niveau postsecondaire est financé par Gouvernement de Terre-Neuve-et-Labrador, Department of Advanced Education, Skills and Labour (NL)

Quels sont les critères d'éligibilité du programme Programme d’emploi d’été pour les étudiants de niveau postsecondaire?

L'emploi doit concerner des étudiants de niveau postsecondaire. L'embauche doit être pour une période de 5 à 12 semaines. L'employeur doit être situé à Terre-Neuve-et-Labrador.

Programme d’emploi d’été pour les étudiants de niveau postsecondaire

grant_single|update January 24, 2025

NL, Canada

De l’argent pour embaucher des étudiants pendant l’été à Terre-Neuve-et-Labrador

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grant_single|closingDate May 17, 2024

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Subventions salariales et stagiaires

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Gouvernement de Terre-Neuve-et-Labrador
Department of Advanced Education, Skills and Labour (NL)

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Obtenez une subvention maximale de 14,50 $ de l’heure pour couvrir jusqu’à 60 % du salaire (ou 100 % du salaire si votre organisation est à but non lucratif), si vous embauchez un étudiant de niveau postsecondaire pendant l’été pour une durée de 5 à 12 se

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Le Programme d'emploi d'été pour les étudiants de niveau postsecondaire offre un soutien financier pour favoriser l'embauche d'étudiants postsecondaires durant l'été, tout en aidant à développer leurs compétences professionnelles. Cette initiative permet de couvrir une partie significative des coûts salariaux, tout en encourageant l'engagement des organisations à but non lucratif.

Subvention couvrant jusqu'à 60 % du salaire des étudiants pour les organisations à but lucratif.
Subvention couvrant 100 % du salaire pour les organisations à but non lucratif.
Financement disponible pour des périodes d'embauche allant de 5 à 12 semaines.
Taux horaire maximal subventionnable de 14,50 $.

grant_single_labels_website|projects

Ce programme vise à encourager l'emploi étudiant en offrant des subventions aux entreprises pour embaucher des étudiants postsecondaires pendant l'été. Les projets éligibles se concentrent sur le renforcement de l'expérience de travail des étudiants et le soutien aux opérations des entreprises locales.

Travail administratif au sein d'une entreprise pour apprendre les opérations de bureau.
Participation à des projets de recherche ou d'innovation au sein d'une entreprise.
Assistance dans des tâches de marketing et de communication pour aider au développement commercial.
Engagement dans des initiatives de service à la clientèle pour améliorer l'expérience client.
Soutien aux activités de production ou de gestion des stocks dans une entreprise de fabrication.

grant_single|admissibleProjectsExample

$ 1,914

Embaucher un étudiant en journalisme pour créer du contenu engageant pour un site d'actualités local

$ 4,640

Engager un étudiant en informatique pour développer un nouveau site web pour une organisation à but non lucratif

$ 3,654

Embaucher un assistant de recherche pour effectuer une analyse de marché pour une entreprise d'économie sociale

$ 3,262

Embaucher un stagiaire en droit pour aider aux audits de conformité pour une coopérative financière

$ 2,283

Embaucher un étudiant en sciences de l'environnement pour effectuer un audit de durabilité pour une société en commandite

$ 4,350

Embaucher un stagiaire en marketing pour développer une stratégie de médias sociaux pour une coopérative

grant_single_labels_website|admissibility

L'éligibilité à ce programme de subvention repose sur plusieurs critères spécifiques liés à l'employeur et au poste proposé pour l'étudiant.

L'employeur doit être basé à Terre-Neuve-et-Labrador.
Le poste doit être offert à un étudiant post-secondaire pour une période de 5 à 12 semaines durant l'été.
Le taux horaire subventionné ne doit pas dépasser 14,50 $ par heure.
Les organisations à but non lucratif peuvent bénéficier d'une subvention couvrant jusqu'à 100 % des salaires.
Les autres types d'employeurs peuvent recevoir une subvention couvrant jusqu'à 60 % des salaires.

grant_eligibility_criteria|who_can_apply

Cette subvention cible les organisations qui souhaitent embaucher des étudiants postsecondaires pour des emplois d'été à Terre-Neuve-et-Labrador. Elle vise à soutenir les secteurs qui encouragent l'emploi des jeunes dans la province.

Petites entreprises locales cherchant à dynamiser leur effectif saisonnier.
Organisations à but non lucratif souhaitant renforcer leur contribution communautaire.
Sociétés du secteur touristique augmentant leur personnel durant la saison haute.
Entités éducatives ou culturelles promouvant des initiatives estivales pour les jeunes.

grant_eligibility_criteria|who_cannot_apply

Il n'est pas précisé si certains types de compagnies ne sont pas éligibles à cette subvention. Voici les types de compagnies potentiellement concernés :

Compagnies non enregistrées
Compagnies situées en dehors de la province de Terre-Neuve-et-Labrador
Compagnies ne respectant pas les normes du travail locales
Compagnies en faillite ou en redressement judiciaire
Compagnies opérant dans des secteurs interdits ou non reconnus par la législation

grant_eligibility_criteria|eligible_expenses

La subvention pour l'emploi d'été des étudiants postsecondaires vise à créer des opportunités de travail significatives pour les étudiants dans diverses industries et secteurs. Les activités éligibles encouragent l'acquisition d'expériences professionnelles tout en soutenant les entreprises locales dans leur croissance saisonnière.

Aide à la gestion et à l'organisation d'événements saisonniers.
Soutien aux activités touristiques locales et régionales.
Participation à des projets de recherche universitaire ou technique en collaboration avec des entreprises.
Contribution aux tâches administratives ou opérationnelles dans divers départements.
Appui dans les efforts de marketing et de promotion pour les entreprises locales.

grant_eligibility_criteria|zone

Cette subvention est spécifiquement destinée aux organisations opérant à Terre-Neuve-et-Labrador. Elle vise à soutenir les employeurs dans cette région pour l'embauche de jeunes talents pendant l'été.

Entreprises basées à Terre-Neuve-et-Labrador.

grant_single_labels_website|criteria

Oui, il existe des critères d'évaluation et de sélection pour cette subvention. Voici les principaux éléments à prendre en compte :

Admissibilité de l'employeur
Admissibilité du poste proposé
Admissibilité du candidat étudiant
Alignement des tâches avec les compétences éducatives de l'étudiant
Impact potentiel de l'expérience de travail sur l'étudiant
Durée proposée de l'emploi (5 à 12 semaines)
Respect des conditions de rémunération (jusqu'à 60% ou 100% pour les organismes à but non lucratif)

grant_single_labels_website|apply

Review Program Guidelines

Visit the official Newfoundland and Labrador government website to download program guidelines and eligibility criteria.
Ensure your business or organization meets all the outlined requirements.

Collect Required Documents

Prepare documentation that verifies your business status, such as registration or incorporation papers.
Gather financial statements if required.

Fill Out the Application Form

Access and download the application form from the Newfoundland and Labrador government’s website.
Complete the form with accurate details about your organization and the proposed student position(s).
Include information on the duration of employment and wage details.

Submit the Application

Email the completed application form and supporting documents to the specified address on the government’s program page.
Double-check for confirmation receipt of submission from the program administrators.

Await Response

Monitor email and postal mail for any communication from the program administrators regarding application status.
Prepare to provide any additional information if requested during the review process.

grant_single_labels_website|otherInfo

Voici des informations supplémentaires pertinentes pour cette subvention :

La période de demande pour cette subvention est généralement ouverte à un moment spécifique de l'année pour coïncider avec les mois d'été.
Les employeurs doivent s'assurer que les étudiants embauchés ne sont pas parrainés par d'autres subventions pour le même poste.
Les employeurs doivent fournir une preuve d'inscription de l'étudiant pour le semestre suivant si l'étudiant est réembauché.
La subvention est limitée à un certain nombre de postes par employeur.