Optez pour le talent

Q: Quel est le montant de l'aide financière qui peut être reçue?

There is no informations about how much funding can be received.

Q: Quelle est la date limite pour appliquer?

Le programme accepte les demandes en continu

Q: Le Optez pour le talent est-il une subvention, un prêt ou un crédit d'impôt?

Optez pour le talent est Autre soutien

Q: Qui est sont les bailleurs de fonds du Optez pour le talent?

Optez pour le talent est financé par Corporations au bénéfice du développement communautaire (CBDC)

Q: Qui est admissible au programme Optez pour le talent ?

Pour être admissible au programme Optez pour le talent, vous devez : • Le projet doit viser à faciliter la participation des personnes en situation de handicap au sein de la main-d'œuvre. • L'entreprise doit être située au Canada. • Le projet doit inclure des mesures d'adaptation en milieu de travail pour les personnes en situation de handicap.

Q: Qui puis-je contacter pour plus d'informations sur le Optez pour le talent?

Vous pouvez contacter Corporations au bénéfice du développement communautaire (CBDC).

Q: Où le programme Optez pour le talent est-il disponible ?

Le programme Optez pour le talent est disponible la province de Nouvelle-Écosse.

Mis à jour : July 22, 2025

NS, Canada

Ressources pour créer une main-d'œuvre inclusive dans le Canada atlantique

Résumé

Aperçu

Modalités de l'aide financière

Projets admissible

Admissibilité

Comment s'inscrire

En résumé

Financement admissible

Aucune condition

Dates importantes

Non-spécifié

Type de financement

Autre soutien

Subvention et financement

Subventions salariales et stagiaires

Industries admissible

Toutes industries

Bailleurs de fonds

Corporations au bénéfice du développement communautaire

Statut du programme

Ouvert

Aperçu

Obtenez du soutien pour embaucher, former et retenir des personnes handicapées talentueuses, afin de diversifier votre entreprise et d'accroître les possibilités de croissance.

Modalités de l'aide financière

"Optez pour le talent" offre aux entreprises canadiennes des opportunités de financement pour promouvoir l'accessibilité et l'inclusivité en milieu de travail. Bien que les détails exacts des modalités de financement ne soient pas explicitement fournis, le programme semble couvrir divers aspects liés à la participation des personnes en situation de handicap.

Financement potentiel pour la mise en place d'adaptations et mesures d'adaptation en milieu de travail.
Subventions pour tester des idées novatrices favorisant l'intégration des personnes handicapées dans la main-d'œuvre.
Soutiens sous forme de subventions salariales pour les formations ou les expériences de travail rémunérées.
Aide pour des formations spécialisées liées aux besoins industriels et aux pénuries de main-d'œuvre.
Soutien à des formations générales pour les candidats issus de bassins de talents, telles que les formations en premiers soins et en salubrité alimentaire.

Activités financées

Aide financière pour couvrir les coûts associés aux adaptations en milieu de travail.
Subvention pour tester des idées novatrices qui facilitent l'emploi des personnes en situation de handicap.
Subventions salariales ou pour des formations rémunérées telles que des stages et expériences de travail rémunérées.
Offre de formations spécialisées adaptées aux besoins de l'industrie pour combler les pénuries de main-d'œuvre.
Formation professionnelle pour les talents issus de bassins spécifiques, incluant des cours de premiers soins et salubrité.

Exemples de projets admissibles :

$ 28,000

Moderniser les installations avec des équipements accessibles

$ 25,000

Créer un programme de fidélisation pour les employés handicapés

$ 35,000

Développer des programmes de formation pour les employés handicapés dans une coopérative

$ 20,000

Développer des politiques de lieu de travail inclusives pour un OBNL

$ 40,000

Mettre en œuvre des pratiques d'embauche inclusives pour les personnes handicapées

$ 30,000

Lancer une initiative de recrutement pour les candidats handicapés à St John's

Admissibilité

Aucune information spécifique sur les critères d'admissibilité n'est disponible dans le contexte fourni.

Qui est admissible?

Cette subvention est destinée aux entreprises canadiennes cherchant à améliorer l'accessibilité et l'inclusion au sein de leur environnement de travail. Les organisations éligibles doivent démontrer un engagement vers l'intégration de personnes en situation de handicap dans la main-d'œuvre.

Compagnies mettant en place des adaptations en milieu de travail pour l'accessibilité.
Entreprises pilotant des projets innovants pour l'inclusion des personnes en situation de handicap.
Organisations offrant des formations spécifiques à l'industrie pour pallier les pénuries de main-d'œuvre.
Employeurs facilitant des expériences de travail rémunérées pour les personnes en situation de handicap.

Dépenses admissibles

Cette subvention vise à promouvoir l'accessibilité et l'inclusion dans le milieu professionnel pour les personnes en situation de handicap. Les activités éligibles sont diverses et répondent aux besoins spécifiques des employeurs et employés.

Mise en place d'adaptations en milieu de travail et mesures d'adaptation.
Essai d'idées novatrices pour intégrer les personnes handicapées dans la main-d'œuvre.
Offre de subventions salariales ou de formations salariées pour les personnes en situation de handicap.
Programmes de formation en apprentissage et alignés sur les pénuries de main-d'œuvre
Organisation de cours et de formations spécifiques pour des bassins de talents, comme les premiers soins et la salubrité des aliments.

Zone géographique admissible

Les entreprises éligibles à la subvention "Optez pour le talent" semblent être réparties à travers le pays grâce à un financement du gouvernement fédéral et des initiatives locales. Toutefois, les informations précises sur les zones couvertes ne sont pas spécifiées.

Comment appliquer

Confirm Eligibility

Review the grant guidelines to ensure your business meets all eligibility requirements.

Gather Documentation

Prepare all necessary documents, including business information, financial statements, and details about your recruitment, hiring, training, and retention plans.

Draft an Application

Write a detailed application outlining your business's need for the grant, your approach to hiring and training people with disabilities, and your expected outcomes.

Submit Application

Submit your completed application through the designated online portal or by mail, as specified in the grant guidelines.

Follow Up

Monitor your application status and respond promptly to any requests for additional information or documentation.

Implement the Grant

Once approved, follow through with your proposed plans and use the grant funds according to the guidelines provided.

Reporting

Regularly report your progress and outcomes to the grant provider, adhering to any specified timelines and requirements.

S’inscrire à ce programme

Questions fréquentes sur le programme Optez pour le talent

Voici les réponses aux questions les plus fréquentes concernant le Optez pour le talent. Cette section explique en quoi consiste le programme, le montant du financement disponible, les critères d’admissibilité, les dates limites pour postuler et d’autres détails importants pour savoir si cette subvention convient à votre entreprise.

Qu'est que le Optez pour le talent?

Quel est le montant de l'aide financière qui peut être reçue?

Quelles dépenses sont admissibles pour Optez pour le talent?

La subvention "Optez pour le talent" vise à aider les entreprises canadiennes à devenir plus inclusives et accessibles, particulièrement pour les personnes en situation de handicap. Elle propose des financements pour des projets novateurs visant à l'intégration et au maintien en emploi de ces individus. Aide financière pour couvrir les coûts associés aux adaptations en milieu de travail. Subvention pour tester des idées novatrices qui facilitent l'emploi des personnes en situation de handicap. Subventions salariales ou pour des formations rémunérées telles que des stages et expériences de travail rémunérées. Offre de formations spécialisées adaptées aux besoins de l'industrie pour combler les pénuries de main-d'œuvre. Formation professionnelle pour les talents issus de bassins spécifiques, incluant des cours de premiers soins et salubrité.