Subvention de formation Re-Skill Saskatchewan
Aperçu
Les employeurs peuvent recevoir jusqu’à 5 000 $ en aide financière pour avoir accès à des programmes de formation qui aideront les entreprises à relancer leurs activités et à surmonter les difficultés causées par la pandémie.
En résumé
Financement disponible
- Améliorer la rétention des employés
- Développer les compétences des employés
- Montant maximum : 5,000 $
- Montant minimum : 1,000 $
- Jusqu'à 100% du coût du projet
- Date de fermeture : March 31, 2024
Candidats admissibles
- Toutes industries
- Saskatchewan
- OBNL
- Institution publique ou parapublique
- Entreprise à but lucratif
- Entreprise individuelle
- Toutes les échelles de revenus
- Toutes les tailles d’organisation
- Nouveaux arrivants au Canada
- Canadiens
- Emploi et formation
- Entrepreneurs / propriétaires d'entreprise
- Toutes les structures
- Local
- Provincial
Activités financées
La subvention de formation Re-Skill Saskatchewan vise à soutenir les employeurs dans leurs besoins de formation pour renforcer la compétitivité et la relance économique post-pandémique de la province. Les activités éligibles doivent être axées sur des programmes de formation à court terme orientés par l'employeur.
- Programmes de formation personnalisés pour les employés, d'une durée minimale de 8 heures.
- Formation délivrée par un fournisseur tiers basé en Saskatchewan.
- Sessions de formation menant à l'obtention d'une attestation ou d'un certificat.
Admissibilité
L'admissibilité à cette subvention est déterminée par des exigences spécifiques liées aux employeurs, aux stagiaires potentiels, et aux modalités de formation.
- Les employeurs doivent appartenir au secteur privé ou sans but lucratif.
- Les organismes financés par des fonds publics tels que les régions sanitaires, les institutions postsecondaires de formation, les bibliothèques publiques, les municipalités et les divisions scolaires ne sont pas éligibles.
- Les stagiaires doivent avoir un numéro d'assurance sociale valide et être citoyen canadien, résident permanent du Canada, ou résident temporaire avec une autorisation de voyage d'urgence et un permis de travail canadien valide.
- Les travailleurs étrangers temporaires, les résidents temporaires sans autorisation de voyage d'urgence, et les bénévoles ne sont pas éligibles.
- La formation doit être fournie par un tiers basé en Saskatchewan, en activité depuis un an et non affilié à l'employeur.
- La formation doit durer au minimum 8 heures par stagiaire avec le même fournisseur et être complétée en moins de 4 mois.
- La formation doit débuter dans les 4 mois suivant la date de la demande.
- Elle doit mener à un titre ou à une attestation (enregistrement de la complétion, certificat, note, etc.).
Qui est admissible?
Le programme Re-Skill Saskatchewan Training Subsidy visait à soutenir les employeurs privés et du secteur à but non lucratif en Saskatchewan pour accéder à des formations pour leurs employés. Les organisations financées publiquement n'étaient pas éligibles à cette subvention.
- Employeurs du secteur privé.
- Organisations à but non lucratif.
- Petits propriétaires d'entreprises basées en Saskatchewan employant entre 1 et 50 personnes.
Qui n'est pas admissible
Cette subvention exclut certaines organisations publiques pour se concentrer sur le soutien aux entreprises privées et aux organisations à but non lucratif touchées par la pandémie de COVID-19.
- Organisations financées par le public telles que les régions sanitaires, les institutions de formation postsecondaire, les bibliothèques publiques, les municipalités et les divisions scolaires.
Dépenses admissibles
Ces activités de subvention sont conçues pour soutenir la formation en milieu de travail et l'amélioration des compétences des employés afin d'aider à la reprise économique post-pandémique. Les projets éligibles doivent répondre à des critères spécifiques de formation et de développement.
- Formation dispensée par un fournisseur tiers basé en Saskatchewan.
- Programmes de formation d'une durée minimale de 8 heures par participant.
- Sessions de formation devant être complétées dans un délai de 4 mois.
- Cours qui aboutissent à une accréditation.
Zone géographique admissible
Cette subvention était destinée aux entreprises basées en Saskatchewan pour soutenir la reprise économique après la pandémie de COVID-19. Elle ne couvrait pas les organisations financées par le secteur public.
- Entreprises privées situées en Saskatchewan.
- Organisations à but non lucratif opérant en Saskatchewan.
Critères de sélection
Les critères d'évaluation et de sélection pour les projets de la subvention Re-Skill Saskatchewan Training Subsidy ne sont pas explicitement spécifiés dans le contexte fourni.
Comment appliquer
Gather Required Documents
- Ensure you have the ISC Corporate Registry number for the business.
- Complete the Direct Deposit Payment Request Form for the business.
- Select trainee name(s). If training more than 10 participants, complete the Application Trainees list.
- Choose the training provider and program, including dates of training and costs.
- If customized training, ensure the Training Course Outline is completed by the training provider.
Checklist Review
Complete Online Application
- Fill out the online Employer Application form with all required information and uploaded documentation.
- Submit the application at least 10 business days before the training start date.
Application Submission and Confirmation
- Submit the completed application for assessment.
- Receive confirmation from the Ministry of Immigration and Career Training within two business days.
Contract Negotiation and Approval
- If approved, negotiate a contract outlining the funded training agreement with the government.
- Report any changes to the contracted training schedule to the ministry immediately.
Final Reporting and Payment
- Upon training completion, submit final reports and verification of expenditures.
- Receive payment following submission and approval of final documentation.
Informations supplémentaires
- Les partenaires de formation doivent être basés en Saskatchewan et ne doivent pas être affiliés à l'employeur.
- Les frais de formation sont remboursés à 100 % après la soumission du rapport final et la vérification des dépenses réelles.
- La formation doit commencer dans les 4 mois suivant la date de la demande.
