Petite entreprise C.-B. — pour faciliter l’accès au milieu de travail
BC, Canada
De l’argent pour les petites entreprises de la C.-B.
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- grant_single|openingDateInvalid Date
- grant_single|closingDateMarch 31, 2024
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Subvention et financement
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- Small Business BC
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Obtenez une subvention directe maximale de 2 500 $ pour créer un environnement de travail inclusif pour les personnes ayant un ou plusieurs handicaps. Utilisez l'argent pour une variété de projets, de la mise à niveau de la technologie à la révision des p
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La subvention à l'accessibilité en milieu de travail permet aux entreprises d'améliorer l'accessibilité pour les personnes handicapées dans leur milieu de travail. Voici une liste des projets ou activités éligibles :
- Améliorations environnementales : rampes, éclairage, toilettes accessibles, adaptations de véhicules, etc.
- Formations d'attitude : formations anti-biais
- Entraînement de pratiques : révision des processus d'entretien, interprétation en ASL pour l'orientation de nouveaux employés, audit d'accessibilité du flux de travail, etc.
- Révision des politiques : financement de conseils juridiques et de consultation
- Information et communication : formulaires de tâches en pictogrammes, version ASL des politiques, formulaires de candidature accessibles aux lecteurs d'écran, etc.
- Technologies : logiciels pour produire des documents accessibles, alarmes incendie clignotantes pour les employés sourds, casques spécialisés, tablettes pour la communication, etc.
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$1,800
Montréal
Organiser des sessions de formation sur la lutte contre les préjugés pour le personnel
$2,250
Calgary
Acheter un logiciel pour créer des documents accessibles
$2,500
Toronto
Installer des rampes accessibles et éclairage pour immeuble à bureaux
$2,200
Halifax
Créer des versions en Braille des documents de l'entreprise
$2,450
Ottawa
Adaptation des véhicules de travail pour l'accessibilité
$2,500
Vancouver
Réviser les politiques pour améliorer l'accessibilité
grant_single_labels|admissibility
Les critères d'admissibilité pour la subvention Workplace Accessibility Grant au Canada incluent des critères spécifiques pour les entreprises et les projets.
- Être une petite entreprise avec moins de 50 employés, y compris le propriétaire de l'entreprise.
- Être enregistré et licencié en Colombie-Britannique au moment de la soumission.
- Déclarer les informations générales, le nom de l'entreprise, le propriétaire, les informations de contact, les informations bancaires et fournir une description détaillée du projet incluant les articles ou services achetés.
- Soumettre une description détaillée du projet démontrant comment l'achat améliore l'accessibilité pour les personnes handicapées et les barrières qu'il adresse ou enlève.
- Le projet doit adresser au moins une des barrières suivantes : Environnement, Attitudes, Information et Communication, Pratiques et Politiques, Technologies.
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Cette subvention est disponible pour les petites entreprises comptant moins de 50 employés, y compris le propriétaire de l'entreprise. Les entreprises doivent également être enregistrées et licenciées en Colombie-Britannique au moment de la soumission.
- Petites entreprises avec moins de 50 employés
- Enregistrées et licenciées en Colombie-Britannique
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Les entreprises suivantes ne sont pas éligibles à cette subvention :
- Entreprises de plus de 50 employés, y compris le propriétaire de l'entreprise
- Entreprises non enregistrées et autorisées en Colombie-Britannique au moment de la soumission
grant_eligibility_criteria|eligible_expenses
Les dépenses admissibles pour cette subvention comprennent :
- Rampes
- Niveaux d'éclairage
- Toilettes accessibles
- Adaptations aux véhicules
- Formation anti-biais
- Formation pour réviser et modifier les processus d'entretien
- Interprétation ASL pour l'orientation du nouveau personnel
- Audit d'accessibilité du flux de travail
- Financement de conseils juridiques et de conseils pour la révision des politiques
- Listes de contrôle des tâches sous forme d'images
- Version ASL des politiques
- Formulaires de candidature accessibles aux lecteurs d'écran
- Réimpression des copies papier du matériel en gros caractères
- Versions en braille des documents
- Mise à jour des pages Web pour l'accessibilité
- Logiciels d'achat permettant la production de documents accessibles
- Avertisseurs d'incendie clignotants pour les employés sourds
- Casques spécialisés
- Tablette pour communiquer
- Ordinateurs portables pour le travail à distance
- Outils spécialisés
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La subvention pour l'accessibilité au travail évalue les projets en fonction de critères précis pour sélectionner les bénéficiaires potentiels :
- Impact sur l'accessibilité en milieu de travail
- Réduction des obstacles pour les personnes handicapées
grant_single_labels|register
- Étape 1: Revoir les Critères d'Éligibilité et Description du Projet
- Lire attentivement les critères d'éligibilité sur le site web pour comprendre les services accessibles qualifiés pour la subvention.
- La description du projet doit inclure des informations détaillées concernant votre projet, la barrière adressée, et comment il améliore spécifiquement l'accessibilité pour les personnes en situation de handicap dans votre lieu de travail.
- Étape 2: Préparer toutes les informations préalables à la soumission du formulaire
- Rassembler vos Informations de Contact, Informations sur l'Entreprise, Description du Projet, Numéro d'Enregistrement de l'Entreprise de la C.-B., et une copie image ou .pdf de votre Licence d'Entreprise active.
- Étape 3: Naviguer vers le formulaire de demande de subvention et soumettre le formulaire
- Une fois le formulaire soumis, notre équipe examinera et validera les informations fournies.
- Pour faciliter les demandes, les informations doivent être aussi précises et détaillées que possible.
- Si des applications avec des informations incomplètes sont soumises, votre entreprise sera invitée par e-mail à fournir des explications supplémentaires. Les demandes avec des informations invérifiables ou frauduleuses seront automatiquement rejetées.
- Une fois confirmé, vous serez informé que votre demande a été approuvée pour des dépenses jusqu'au montant maximum de la subvention.
- Étape 4: Compléter vos achats et télécharger et soumettre votre(vos) reçu(s)
- Une fois votre projet terminé, vous devrez télécharger votre preuve de paiement pour recevoir les fonds de la subvention.
- Les reçus qui ne répondent pas aux exigences seront rejetés.
- Les reçus DOIVENT inclure: date(s) d'achat (pas antérieure à avril 1, 2021), articles achetés, nom et adresse du détaillant/vendeur, montant de l'achat, numéros de TPS et TVP du détaillant/vendeur (le cas échéant), méthode et preuve de paiement.
- Voir des exemples de reçus acceptables sur la page des Exigences de l'Application.
- Étape 5: S'inscrire comme bénéficiaire dans notre système de paiement SparcPay
- Les fonds finaux seront traités via notre fournisseur de paiements EFT, Sparcpay. Vous devrez enregistrer un compte de bénéficiaire dans leur portail EFT, SparcPay, pour recevoir des fonds.
- Vous devrez télécharger un chèque annulé ou un formulaire bancaire de votre institution financière, en plus de soumettre vos informations commerciales.
- Assurez-vous que votre compte bancaire professionnel est identique à vos détails d'application. Les paiements ne seront pas traités pour les bénéficiaires dont les informations bancaires diffèrent de leur demande.
- Étape 6: Recevoir le montant demandé et clôturer la demande
- Une fois le paiement libéré, votre entreprise sera informée par e-mail du paiement.
grant_single_labels|otherInfo
- Les entreprises éligibles peuvent recevoir des subventions de remboursement pouvant atteindre 5 000 $ pour des projets d'accessibilité en milieu de travail.
- Les projets admissibles à la subvention doivent démontrer comment ils améliorent l'accessibilité pour les personnes handicapées en milieu de travail et éliminent les obstacles pour ces individus.
- Les entreprises peuvent utiliser la subvention pour des projets tels que l'installation de rampes, l'adaptation des toilettes, la formation anti-biais, l'achat de technologies spécialisées, etc.
grant_single_labels|contact
604-775-5525
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Résumé de la Subvention d'Accessibilité en Milieu de Travail
La subvention d'accessibilité en milieu de travail offre un soutien financier direct aux petites entreprises de la Colombie-Britannique pour la création d'environnements de travail accessibles aux personnes en situation de handicap. Ce programme, qui fonctionne selon le principe du premier arrivé, premier servi, rembourse jusqu'à 5 000 dollars pour des projets qui suppriment les obstacles à l'accessibilité.
Guide Complet sur la Subvention d'Accessibilité en Milieu de Travail
La subvention d'accessibilité en milieu de travail est une initiative généreuse et essentielle qui vise à soutenir les petites entreprises de la Colombie-Britannique dans leur démarche pour rendre leurs lieux de travail plus accessibles aux personnes en situation de handicap. Mis en place pour la première fois le 21 juin 2021, ce programme continuera de fonctionner jusqu'au 31 mars 2024, ou jusqu'à l'épuisement des fonds alloués, apportant ainsi un soutien précieux dans un monde où l'inclusion est un impératif croissant.
Critères d'Éligibilité des Entreprises :
Les entreprises éligibles doivent avoir moins de 50 employés, y compris le propriétaire de l'entreprise. Elles doivent être enregistrées et licenciées en Colombie-Britannique au moment de la soumission de leur demande. Une attention particulière est accordée à la véracité des informations fournies et à la conformité aux exigences réglementaires.
Éligibilité des Projets :
Les projets doivent viser à améliorer l'accessibilité pour les personnes en situation de handicap et peuvent toucher divers domaines tels que l'environnement (par exemple, installation de rampes ou de toilettes accessibles), les attitudes (comme la formation anti-biais), les pratiques, les politiques, ainsi que les innovations technologiques. Ces initiatives visent à éradiquer les barrières dans les environnements professionnels et à favoriser un accès égal pour tous.
Afin de s'assurer que les fonds sont utilisés à bon escient, les entreprises doivent soumettre une description détaillée de leur projet, expliquant comment il contribuera à l'amélioration de l'accessibilité. Les achats effectués dans le cadre du projet doivent être vérifiés par des reçus clairs et détaillés – la documentation inclut la date d'achat (après le 1er avril 2021), les détails des articles/services achetés, le nom du fournisseur, et le montant total.
Procédure de Soumission :
Pour déposer une demande, les entreprises intéressées doivent d'abord vérifier leur éligibilité et rassembler toutes les informations préalables requises. Une attention particulière doit être accordée à la soumission de documents précis et détaillés pour garantir l'efficacité du processus d'examen. Après examen, les entreprises doivent compléter leur projet et soumettre les reçus à Small Business BC pour obtenir le remboursement.
Il est crucial de noter que le traitement des nouvelles demandes est actuellement suspendu en raison de la forte demande, mais un système de liste d'attente est en place pour les fonds restants. La soumission d'une demande complète ne garantit pas automatiquement le financement; ainsi, il est recommandé aux entreprises d'être diligent et proactives.
Remboursement et Système de Paiement :
Post-approbation, les remboursements sont effectués via des transferts de fonds électroniques par SparcPay. Les entreprises doivent se préparer à fournir toutes les coordonnées bancaires nécessaires en concordance avec les informations de leur demande pour garantir le bon déroulement des transactions.
En conclusion, la subvention d'accessibilité en milieu de travail n'est pas seulement un soutien financier, mais une véritable opportunité pour les petites entreprises de participer activement à la construction d'un environnement professionnel plus inclusif et accessible. En agissant dès maintenant, elles contribuent à instaurer une culture d'inclusion et de diversité dans le milieu des affaires en Colombie-Britannique.
